在创先争优活动中，地区法院根据自身工作面临的新形势与新任务，结合干部队伍建设工作实际，采取多种有效措施，扎实推进创先争优活动深入开展。

党员干警中认真开展学习教育。组织学习《中共西藏自治区委员会西藏自治区人民政府关于贯彻<中共中央国务院关于推进西藏跨越式发展和社会长治久安的意见>的实施意见》，《人民法院工作人员处分条例》、《最高人民法院关于近期基层法院干警违法违纪事件的紧急通报》等，进一步深化党员干警对法院工作重要性的认识，坚定他们努力工作的信心，增强干警司法为民的服务意识，提高拒腐防变能力和指导实际工作的能力。

全面倡导岗位练兵和岗位奉献。组织全体党员干警紧密结合自身岗位特点，加强业务学习，强化知识更新，磨炼司法能力，不断提高审判工作质量。按照狠抓干警作风建设这个关键，大力提倡“白+黑”、“五+二”加班加点干工作的奉献精神，鼓励干警拓宽思维、求实创新，把工作做细做实做深，努力争取在本职岗位树一流作风，创一流成绩。

切实抓好党性分析评议活动。根据地区创先争优活动办公室的统一安排，制定下发了《关于召开党员民主评议的通知》，要求全体党员干警结合自身思想、工作、作风实际，撰写党性分析材料，深入查找存在的突出问题，深挖思想根源，明确今后的努力方向。各支部根据实际情况，及时召开支部民主生活会，民主评议党员工作会议，从作风扎实、工作突出、工作实绩好、群众评议满意度较高的党员中择优推荐优秀。

开展服务基层活动。在对口扶贫工作中，地区法院积极与卡若区约巴乡联系，组织干部深入各村开展扶贫调研，广泛听取群众对扶贫工作的意见建议，为他们送去办公设备和两个行政村阅览室的设备和书籍，开设了法律宣传栏，并选派2名业务能力强、熟悉农牧区工作的党员法官在当地开展普法宣传和法律服务，及时满足当地群众的法律需求。