丁青县以“服务基层，建设新农村”为主题，积极发挥自身优势，扎实做好“强基层、打基础”工作，取得了良好成效。

加强基础设施建设，为基层组织建设打牢物质基础。丁青县在千方百计争取国家投资的同时，加大配套建设力度，强化农牧区水电路讯等基础设施。2009年全年完成固定资产投入2.21亿元，完成农牧民安居工程1275户，村级组织活动场所建设11个，建成安全饮水点56个，新修乡村道路100.7公里，建成嘎塔乡6座溜索吊桥项目，按时足额兑现支农惠农资金2785万元，农村低保覆盖贫困人口7159人，五保户465人。认真组织实施牦牛育肥基地、蔬菜生产基地、协雄乡奶牛养殖等项目，每年可育肥牦牛2000头、产奶11000斤、生产蔬菜100余吨。投入212.73万元修建农口系统综合大楼；延伸10千伏输电线路7000米、220伏输电线路5000米，新增农牧区用电人口280人，极大改善了基础设施条件，为全面加强基层组织建设打牢物质基础。

注重教育培训，为促进基层发展提供人才支撑。坚持以人为本，采取多种措施加快党员群众观念转变。一是大力培养新型农牧民。开展村（居）干部、农牧业科技、摩托车维修、驾驶技术等各类培训班23次，培训农牧民党员群众4000多人次，提高了农牧民党员群众的科学文化知识和科技致富本领。二是从转变生产观念入手，加大基础教育工作力度。严格落实“控辍保学”目标责任制，县财政拿出136万元用于“控辍保学”奖励。加大职业教育力度，县中学面向农牧区开办了2个藏画班、2个藏医班、1个兽医班，极大地增强了对学生的吸引力，提高了农牧民的就业和增收能力，加快了农牧民生产生活观念的转变。三是以群众喜闻乐见的形式加强文化建设。启动了文化网络资源共享工程，在8个行政村建起了农家书屋。举办“红歌会”28场次、放映爱国主义影片150余场次、“三下乡”9场次、文艺演出52场次，直接受教育群众达3.8万余人次，寓教于乐，在潜移默化中转变群众观念。四是加大科技服务力度。以党建扶贫、“百名干部进村入户”等活动为载体，组织67名技术人员深入基层讲解科技知识，指导农牧业生产、疫病防治和抗旱减灾；成立“村党支部+民族手工业协会”1个，村党支部+运输协会1个”，加强信息互通、资金周转等服务。

落实村干部待遇，激发基层干部干事创业的热情。从2009年起，该县每年拿出10万元用于提高村干部基本报酬，拿出40万元作为业绩奖励经费，根据《丁青县村（居）组织及班子业绩考核办法》进行考核，及时兑现。村干部最多每人每年可拿到9134元，最低可拿到3567元，平均每人每年可拿到5203元，极大地调动了村干部的工作积极性。

一年来，丁青县各级党组织和广大党员干部群策群力，扎实工作，新农村建设得到全面推进，基层基础进一步夯实，社会局势持续稳定，农牧区各类案件比上年减少16%，基层矛盾纠纷调处成功率比去年提高5个百分点，未发生任何危安案件。