近日，边坝县召开2016年就业再就业工作联席会议，县（中、区）直32个单位负责人及11乡（镇）党委书记、乡（镇）长参加会议。
    联席会议上，人社局局长对全县“十二五”期间全县就业再就业工作开展情况及2016年工作重点进行了汇报。会议对全县就业工作面临的形势进行了全面的分析，指出全县就业工作面临的突出问题：一是就业观念还比较落后；二是劳动力供求矛盾突出；三是待业人员素质偏低；四是企业依法用工管理意识较差；五是劳动力市场硬件建设相对滞后；六是就业工作存在认识不到位的情况。
    针对就业工作存在的问题，夏冰县长对下步就业工作提出了要求：一是紧紧围绕动态消除“零就业”家庭这个目标，以宣传引导和就业指导为重点，逐步转变农牧民群众落后的就业观念。二是做好我县农牧区富余劳动力转移就业人员技能培训工作，确保高校毕业生以及就业困难群体实现就业。三是加大就业援藏工作力度，争取对口援边中国电信集团、福建省的就业援助。四是做好农牧民工职业技能提升计划、城乡新增劳动力预备培训计划，继续以“军旅式”培训模式开展订单式、定向式技能培训，年内培训农牧民不少于1000人，转移农牧民富余劳动力7320人次，城镇登记失业率控制在2.5%以内。五是各乡（镇）要认真统计、清查本乡（镇）建档立卡贫困户，做到底数清、情况明，制定一户一策、一人一法符合自身实际的就业帮扶计划。六是加强沟通协调，乡（镇）及各单位要积极做好信息的通联，做到常沟通联系、信息交流，不断将就业再就业工作推向深入。七是各乡（镇）要充分发挥公益性岗位的作用，并切实做好动态管理，公益性岗位考勤、管理一并纳入干部管理体系，实现作用发挥明显、管理正规。八是各乡（镇）要进一步放开思路，把就业工作措施再落实细一点，工作督查在实一点，帮扶力度在大一点，各项就业工作要做到有人问、有人管、有人干，不断促进就业工作的全面展开。九是进一步加强就业再就业宣传力度，将党的好政策、好方针宣传到乡、村、户，让每名群众都知道就业再就业的各项政策措施，切实提升待业人员就业的积极性和热情。
      通过此次就业再就业工作联席会议，各单位、各乡（镇）充分认识到了全县就业再就业工作面临的严峻形势，清楚了下步就业再就业工作开展的重点，进一步统一了思想，提高了认识，为下步全县就业再就业工作全面展开，抓好落实奠定了坚实的基础。