2016-10-08 09:41 来源:中国西藏新闻网 点击:0
久旺卓玛,这个漂亮的藏族姑娘,在2011年创办了林芝市巴宜区阿吉林合作社,吸纳员工36人,是一个由多民族员工组成的大家庭。
合作社理事长久旺卓玛常说,团结是合作社发展的基石,各民族的同事把合作社当作自己的家来看,把合作社当作自己的家来爱,家和万事兴。大家像爱护自己的眼睛一样珍视民族团结,犹如兄弟姐妹一样生活工作在一起。
多年来,久旺卓玛一直致力于在合作社营造各民族员工心情舒畅的工作和生活氛围。在日常生活中,大家一起分享彼此的快乐,更愿意彼此之间分担困难。哪个员工家里老人小孩生病了,同事们总是争着替他分担工作;每逢工布节、藏历新年等传统节日,藏族员工都会主动邀请汉族员工到家里做客,让他们一起感受别样的温暖和快乐。
目前,阿吉林合作社已实现了规模经营,从最初的注册资本180万元发展到现在固定资产超800万元,年营业额达400余万元。合作社管理着两家手工艺品和林下资源产品店、一个养殖基地和集餐饮、观光、湿地体验于一体的工布特色生态园林式休闲度假区。
久旺卓玛把民族团结作为合作社的企业文化来打造,身体力行,做民族团结进步创建活动的践行者和推动者,支持合作社党支部组织开展多种形式的民族团结进步创建活动,宣传民族团结理念。合作社把学习党和国家的民族政策和加强民族团结教育工作作为一项重要内容,渗透到合作社经营管理中。通过各种形式的宣传,使合作社的职工在日常工作中就能受到民族团结教育,为做好民族团结工作打下了良好的思想基础。
合作社始终按照“民办、民管、民益”的原则,以致富一方群众为宗旨,按照“合作社+农户”的发展模式不断发展壮大,为农牧民发家致富创造了良好平台。在合作社,各民族员工互帮互助、团结协作,形成了共谋发展的良好氛围。特别是久旺卓玛,她十分关心少数民族员工的成长,关心他们的家庭生活,为他们在合作社安心工作创造各方面的条件。合作社针对农牧民员工文化水平不高、劳动技能不强的实际情况,每年拿出培训资金,开展农牧民员工的劳动技能培训。
不仅关心身边的员工,久旺卓玛还热心公益事业,乐于奉献爱心。她以扶贫帮困为重点,积极支持和参与社会慈善、救灾救济等各类社会公益事业。从合作社创立以来,先后看望慰问困难户、五保户和低保户达40余次,在“4·25”地震发生后,久旺卓玛带领员工向灾区群众捐款捐物。当前,合作社主动从贫困群众中吸纳就业,通过贫困群众自己的努力,摆脱贫困,过上幸福生活。
久旺卓玛深知,回馈社会是一个非公经济人士义不容辞的责任,合作社的终极目标就是让周围群众致富,不是仅仅追求利润的最大化,更重要的是实现社会价值的最大化。
合作社成立以来的5年里,久旺卓玛带领合作社员工,用自己的实际行动坚持不懈地践行民族团结,合作社的员工互相支持,亲如一家,共同谱写民族团结之曲,共唱民族团结之歌。