本报昌都8月27日电（王艺融 记者 陈志强）自第六批驻村工作开展以来，江达县各驻村工作队以饱满的热情和务实的作风推进各项工作落地生根。

    坚持“一手抓”，“7+1”任务落到实处。坚持“队长抓、抓队长”，由驻村工作队队长牵头负责推进“7+1”任务落实，并将工作落实情况作为年底选优评先的主要依据。截至目前，全县95支驻村工作队共培养积极分子399名，发展新党员302名；理清发展思路195条，找准发展路子125个；化解和妥善处理各类社会纠纷60余件；为群众办好事300余件；申报扶贫项目8个，涉及资金97万余元；建立关键要害问题整改工作台账95个。

    注重“传帮带”，“1+X”机制深入推进。以提升村（居）“两委”班子成员政治思想、理论素质和业务能力为突破口，推行驻村干部与村（居)干部“1+X”（1名驻村干部+1—3名村（居）‘两委’干部）结对帮带工作机制，采取“同值班坐班、同入户调研、同学习交流、同参与劳作、同处理日常事务、同参与和谐村（居）建设”为主要内容的“六同”工作法，确保工作抓得实，抓出成效。截至目前，驻村工作队协同村（居）“两委”干部开展入户670余次，召开学习交流540余场次，代办业务324件，排查安全隐患问题21件。

     服务“零距离”，“2+3”模式全面铺开。以推进服务型党组织建设为契机，推行“2+3”（2卡和3化）菜单式服务。2卡，即：政策明白卡、便民服务卡；免费向群众发放“政策明白卡”、“政策宣传挂历”1.2万余份，发放涵盖党员姓名、职务、联系方式、服务内容为主的“便民服务卡”1.7万余张。3化，即：将95个村（居）划分为314个网格，每个网格确定1名驻村干部和1名村（居）“两委”干部担任党建联络员和民情信息员，推行“网络化”服务；发挥乡镇便民服务大厅、村（居）便民服务室平台优势，科学合理设置宣传教育、法律咨询、文化教育、医疗保健等14项服务菜单，推行“多元化”服务；推进群众事务干部全程代理机制，实行零距离、零空隙、零上交的“人性化”服务。