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丁青县构建“三条通道”强换届监督,保换届风清气正

2016-06-14 16:46编辑:admin 来源:今日西藏昌都 评论:点击:


 为进一步深化换届作风,切实将区党委、市委有关换届风气的文件精神贯彻落实,丁青县创新举措,倡导公开民主、注重宣传教育,抓思想、硬措施,确保换届工作狠抓落实,扎实有序推进。
强化教育引导,构建宣传通道。一是严明换届纪律,下发了《加强换届风气监督的通知》和有关严肃换届纪律的相关文件,强调遵纪守法,提高认识,摆正态度。同时严格按照区党委、市委明确提出的要求部署,将“九个严禁、九个一律”、“五个责任主体”及有关换届纪律制作成严肃换届纪律提醒卡,下发至各部门单位、乡镇,要求自主学习、自觉遵守,增强严守换届纪律的自觉性。二是要求各部门单位、乡镇订阅“一片一书”,观看警示教育片《镜鉴--衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》、《严禁换届纪律文件选编》,汲取教训,切实引以为戒,使各级党员领导干部带头抵制违反换届纪律行为。三是扩大宣传范围,加大宣传力度。制定横幅标语、公示栏,依托网络宣传,电视广播等形式,广泛宣传换届工作的各项政策法规和纪律,树立换届作风新标杆,营造风清气正的良好换届氛围,使广大群众知晓流程、参与监督。
倡导群众提议,构建民主通道。一是畅通群众举报渠道,公布换届风气举报邮箱 、举报电话12380,定期查看群众提出的意见、建议,并根据反映情况,对举报人进行认真核查,严肃处理违反换届纪律的行为。二是提高主动性,制作调查表,随机抽查,根据群众反馈信息,及时存档备案,对突出、密集反映的问题,召开讨论会议,认真商榷,集中处理,同时向群众公布解决措施,切实将民主公开体现出来。
严肃查处问责,构建督导通道。一是由县委组织部联合县纪检委,成立了换届风气监督督导组,下设各职能小组,对县直机关、乡镇进行分组督导管理,细分工作任务,明确工作方针,确保换届工作上下联动,层层落实。同时,严格奖惩条例,认真按照上级党组织要求部署,坚持“发现一起,坚决查处一起”的原则,将换届风气监督工作抓出成效。二是注重督导措施,根据分管小组分管对象,选派专人对各单位、乡镇进行巡回督导,采取对领导干部个别谈话的方式,强调换届纪律,增强自觉遵守换届纪律的自觉性,并要求谈话人做出相关承诺,针对谈话内容做好记录,严肃问责违反换届纪律的行为。
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